Responsable Opérations (H/F)

Recherche menée par kyma as a service SA pour le compte d’une menuiserie.

Une entreprise reconnue du secteur de la menuiserie, basée dans le district de Morges, cherche la personne qui va structurer et faire tourner sa production et sa pose au quotidien. Au bénéfice d’une formation certifiante dans la menuiserie (ou métier connexe), vous avez déjà dirigé des équipes de chantier, et vous êtes de celles et ceux pour qui un planning tenu, un chantier propre et un client livré à l’heure ne sont pas négociables : ce poste est taillé pour vous.

Recrutement confidentiel : cette offre est diffusée par kyma as a service SA, cabinet spécialisé en recrutement prédictif, pour le compte d’une entreprise cliente. Le nom de l’entreprise vous sera communiqué lors des premiers échanges avec kyma as a service SA.

• CONTRAT : Durée indéterminée
• EXPÉRIENCE : 8 ans min. (menuiserie, construction)
• LIEU : District de Morges (mobilité région lémanique)

Le poste

En tant que Responsable Opérations, vous organisez la planification et l’exécution de la pose sur les chantiers comme chez les clients privés, en garantissant la qualité, le respect des délais et la maîtrise des coûts. Vous travaillez en lien étroit avec les autres responsables de département, avec une exigence commune : que l’entreprise continue d’être reconnue pour la qualité de ses produits et de ses services.

Vos missions

Planification

• Récupérer, consolider et clarifier les demandes de production et de pose des Chefs de Projets et des clients.
• Préparer le planning hebdomadaire selon les priorités, les dates de sortie d’atelier, les livraisons et les accès chantier.
• Animer les points hebdomadaires et quotidiens, communiquer les assignations et maintenir le planning à jour.

Atelier

• Prioriser les ordres de fabrication et coordonner l’avancement de la production avec l’équipe.
• Garantir chaque matin la préparation des marchandises et équipements pour les départs chantier.
• Optimiser ressources et rythme de production pour une réalisation efficace, économique et de qualité.

Pose

• Assigner les tâches aux poseurs et coordonner l’avancement avec les chefs de projets.
• Organiser transport, distribution, équipements spéciaux et renforts, en trouvant des solutions efficaces et économiques.
• Déployer rapidement les équipes de pose avec les moyens nécessaires, dans le respect des standards de sécurité et de qualité.
• Valider l’avancement sur le terrain, remonter les problèmes techniques et proposer des solutions avec le bureau technique.
• Suivre les heures et les coûts des ressources déployées sur les chantiers.

Amélioration continue

• Mettre à jour et faire vivre les processus de planification, atelier et pose.
• Développer et implémenter des outils (WhatsApp, formations, checklists…) pour gagner en productivité, qualité et satisfaction des équipes.
• Contribuer, avec les autres responsables de départements, à faire évoluer les équipes : formation, recrutement, réorganisation.

Votre profil

Vous êtes un ou une professionnelle du terrain, pragmatique et fiable, qui aime que les choses avancent, et qui sait faire avancer les autres. Ce poste demande un équilibre rare entre rigueur d’organisation, énergie de terrain et capacité à trancher vite et bien.

Ce que vous allez construire

Ce poste n’est pas un poste d’exécution silencieuse : vous aurez la latitude et la responsabilité de structurer une fonction. Concrètement, dans les premiers mois, vous serez amené·e à :

• Mettre en place un manuel/directives de pose et en assurer l’application sur le terrain.
• Déployer un outil d’assignation et de reporting des tâches produisant des KPIs hebdomadaires.
• Tenir un planning de production et de pose hebdomadaire à la hauteur du volume d’activité de l’entreprise.
• Réduire mesurablement les pertes liées aux erreurs ou problèmes de qualité, et améliorer la productivité de pose.
• Renforcer l’engagement de l’équipe terrain et la fluidité de l’atelier (logistique, propreté, efficacité).

Les objectifs chiffrés précis (production hebdomadaire, réduction des coûts de retouches, optimisation de l’atelier, modèle de transport) seront présentés en détail lors du processus de recrutement.

Pourquoi rejoindre cette entreprise

Au sein de cette entreprise, la qualité du produit et du service n’est pas un slogan mais une exigence quotidienne, portée par toute l’équipe. C’est une entreprise à fort potentiel de croissance, où une personne motivée à structurer et professionnaliser une fonction clé a une vraie carte à jouer, avec un impact direct et visible sur les résultats de l’entreprise.

Postuler

RÉMUNÉRATION : entre CHF 95’000.- et CHF 100’000.- brut par an, versé sur 13 mois, à négocier selon profil et expérience.

PERSPECTIVE D’ÉVOLUTION : si votre action a un impact mesurable sur la rentabilité de l’entreprise, une évolution vers un poste de Directeur/Directrice opérationnel(le) est envisageable à moyen terme.

COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV avec copies de certificats et quelques lignes sur ce qui vous motive. Pas de longue lettre formatée, juste vous, à recrutement@kyma-aas.ch.

Le nom de l’entreprise cliente vous sera communiqué lors des premiers échanges avec kyma as a service SA.